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走進(jìn)奧遠

愛(ài)心、責任、誠信、雙贏(yíng)、合作、創(chuàng )新

奧遠科技2018年8月份團建活動(dòng)
發(fā)布者:admin    信息來(lái)源:本站原創(chuàng )    發(fā)布時(shí)間:2018-08-07      瀏覽次數:12163
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活動(dòng)主題目標及目的意義:

1、通過(guò)本次拓展訓練疏導在職人員及新加入的員工的思想,面對困難并不可怕,可怕的是不面對現實(shí),從而去主動(dòng)改變。

2、通過(guò)本次拓展培訓讓在職人員明白團隊的重要性,在工作中的團隊意識及團隊警示的重要性,并且互幫互助落實(shí)到實(shí)際工作。(理解、合作、溝通、凝聚、執行、配合、協(xié)作、承擔責任的團隊)。

3、通過(guò)本次拓展培訓讓在職的老員工及新加入的員工明白責任心的重要性,精英團隊成員在平臺的能力價(jià)值態(tài)度提醒,以及公司領(lǐng)導給予的期望值和個(gè)人綜合素養的展示,體現個(gè)人在團隊體現的價(jià)值。

通過(guò)本次拓展培訓讓在職人員明白團隊給予的發(fā)展平臺機會(huì ),團隊給予的支持與幫助,個(gè)人的榮譽(yù)感是建立在團隊的存在發(fā)展基礎上,只有共同維護團隊的利益及榮譽(yù),才能成就個(gè)人的發(fā)展,同時(shí)也讓所有的在職人員感受到所在團隊的歸屬感。

目的地:鑫和園山莊(水聚園)

第二個(gè)活動(dòng)‘鼓動(dòng)人心’自由組隊,分成三隊人馬,手挽手圍成一個(gè)圈。

鼓動(dòng)人心的規則是一堆人圍成一個(gè)圈,每人拉住道具一角的繩子,中間放一個(gè)網(wǎng)球,合力顛球,不讓網(wǎng)球脫離圓盤(pán)。

看似簡(jiǎn)單的游戲其實(shí)難度非常大。

每個(gè)人的力氣不能太大,用力必須均勻。

若有一人用力太大則會(huì )導致網(wǎng)球脫離圓盤(pán)。

一開(kāi)始大家都沒(méi)有掌握住方法,在經(jīng)過(guò)三輪的練習,已經(jīng)可以很好的控制住網(wǎng)球。

這個(gè)活動(dòng)的目的是培養凝聚力以及團隊合作精神。

“鼓動(dòng)人心”游戲結束后,剛才的隊伍進(jìn)行了一個(gè)打CS之前的小游戲。

游戲內容:

保持剛才的隊伍位置以及人員;

當叫到‘1’到時(shí)候,要雙手拍右側的人員背部一下,并抬起雙手拍掌,嘴里喊出“我”

當叫到‘2’到時(shí)候,要雙手拍右側的人員背部一下,并抬起雙手拍掌,嘴里喊出“我們”

當叫到‘3’到時(shí)候,要雙手拍右側的人員背部一下,并抬起雙手拍掌,嘴里喊出“我們是”

當叫到‘4’到時(shí)候,要雙手拍右側的人員背部一下,并抬起雙手拍掌,嘴里喊出“我們是最”

·······················此處省略無(wú)數字

完整的口號為:我們是最棒的團隊;


接下來(lái)的小游戲為紙牌游戲;

游戲規則:

分成A、B兩隊,每隊派出一名隊員做為對方隊伍的門(mén)神。

其他成員則分別依次跑到對方派出的門(mén)神面前,低頭要三圈后,和門(mén)神進(jìn)行‘包、剪、錘’對決。

贏(yíng)了門(mén)神則可以到后面翻開(kāi)一張紙牌,若沒(méi)有翻到‘8、9、10、J、Q’的紙牌,則把已翻開(kāi)的牌再要原封不動(dòng)的翻過(guò)去。

哪一隊提前翻到規定的五張紙牌,則哪一隊勝出。

······················································

這個(gè)游戲考驗的是團隊處理問(wèn)題的方法,以及團隊執行力和溝通力。

熱身活動(dòng)都做完了,接下來(lái)就是大家期待已久的‘真人CS’活動(dòng);

在教練的安排下,整齊排列,每隊15人,分為綠隊和藍隊,每隊選出一名‘連長(cháng)、政委’干掉他們隊伍可以直接獲勝;

每隊成員選擇自己需要的裝備,每隊一個(gè)狙擊手。

穿戴整齊后,教練進(jìn)行安全事項的說(shuō)明,以及槍支的使用方法。

一切準備就緒,即將出發(fā)·············

測試武器中················

藍隊的成員已經(jīng)就位埋伏。

綠隊的成員開(kāi)始朝著(zhù)山上出發(fā),路邊景色宜人,此時(shí)已艷陽(yáng)高照。

··················································(此處省略激戰內容一萬(wàn)字?。?!

獲勝隊伍進(jìn)行合影留念。

此活動(dòng)主要是鍛煉團隊領(lǐng)導的指揮力、團隊成員執行力、團隊凝聚力。

遇到問(wèn)題不可怕,可怕的是不解決問(wèn)題??!

生活總是有太多的意想不到被定格在生命里,揮之不去。很慶幸可以全公司一起去參加拓展訓練;

事實(shí)證明我們沒(méi)有那么的不堪一擊,我們很強大;
每個(gè)人往往只想著(zhù)怎么去得到些什么,而不是去付出些什么;

也就是因為這一天,不管是需要拍背、鼓動(dòng)人心也好,還是大家團結一心共同努力的CS;

他們就像一張張被打出的黑色底片印在了每個(gè)人的心中,映在每個(gè)人的臉;

我們都在長(cháng)大,無(wú)論多或少,我們都有明顯的成長(cháng);
對沒(méi)錯,我們都不小了,都應當有獨自承擔的責任;
對沒(méi)錯,我們都不小了,都知道自己并不是單單地在獨自作戰,而是融在一個(gè)集體內,一起并肩戰斗,共同向前走;

我相信我們都會(huì )變得更好、我相信今后的我們、飛得更高,看得更遠.;

我們的口號:

奧遠、奧遠、越走越遠 ················

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